Ny prosjektsjef i Harstadbygg Entreprenør

Martin Berg Roksvaag har funnet veien tilbake til byggebransjen, denne gangen i rollen som prosjektsjef i Harstadbygg Entreprenør.

Martin Berg Roksvaag er 35 år og kommer opprinnelig fra Trondheim, men flyttet til Harstad med familien sin i 2020. 8. mai mønstret han på første arbeidsdag som ny prosjektsjef i Harstadbygg Entreprenør og så langt stortrives han i sin nye rolle.

Tilbake til røttene

Martin er udannet logistikkingeniør, og er for tiden i et studieløp mot en MBA. Han har en variert yrkesbakgrunn med erfaring fra flere ulike bransjer og roller, nå sist kommer han fra stillingen som prosjektleder i Tine.

Så hvordan kan det ha seg at han valgte en jobb i bygg- og anleggsbransjen?

- Dette er ikke mitt første møte med bransjen, jeg startet faktisk karrieren som tømmerlærling tilbake i 2008, men da jeg en dag ble stående helt alene på en byggeplass nord for Trondheim og slo gips oppe i en stillas i storm så fant jeg ut at det ikke var noe for meg, sier Martin.

Brenner for lærlingene

Da er det kanskje ikke så rart at nettopp lærlingene er noe Martin brenner for og at en av tingene han har fokus på som prosjektsjef er at de skal få et godt første møte med arbeidslivet i Harstadbygg.

- Vi har tatt inn 3 lærlinger i år og kunne godt tatt imot flere om det fantes.

- Her er det fokus på at lærlingene ikke bare skal bli stående å gjøre drittoppgavene, men ha god læring og progresjon.

- Hadde jeg fått starte lærlingetiden i et annet firma så er det godt mulig jeg fortsatt hadde vært tømrer!

En «annerledes» entreprenør

På spørsmål om hvorfor han valgte å søke jobb i Harstadbygg og Kronsteingruppen sier Martin at det han hadde hørt om konsernet på forhånd var utslagsgivende.

- Slagordet «Folk er alt!» har vel snart alle fått med seg og at i Kronsteingruppen, der har man det bra.

- Jeg liker godt det sosiale aspektet. At de ansatte får ta del i overskuddet og at her er gode ordninger på alt av forsikringer og pensjon.

- Det tenkes 5 hakk lengre enn hos mange andre arbeidsgivere, sier Martin.

- Også liker jeg veldig godt at Harstadbygg skal være en litt «annerledes» entreprenør.

Her er det ikke noe mål å «ta» hverken underentreprenører eller byggherrer, men i stedet fokus på samarbeid og at man skal finne gode felles løsninger.

- Jeg har tidligere jobbet steder hvor mine verdier ikke var helt kompatible med arbeidsgivers, så akkurat det er noe jeg setter stor pris på.

«Han nye tosken som ikke kan noen ting»

Så langt stortrives Martin i sin nye rolle, og sier han er blitt tatt godt imot.

- Siden jeg kommer utenfra byggebransjen er det mye å lære, men her er det ingen som tenker «der kommer han nye tosken som ikke kan noen ting».

- Det er høy aksept for å stille spørsmål og på den andre siden så tror jeg det kan være sunt for bransjen at det kommer inn folk med et litt annet blikk. Mangfold er fint også her, sier Martin.

- I tillegg setter jeg stor pris på å ha fått en lokal arbeidsplass. Både for at jeg slipper å pendle så mye, men også på grunn av den lokale verdiskapningen.

- Harstadbygg både handler lokalt og er med på å legge til rette for utvikling av industri, bolig og infrastruktur i nord.

På fritiden

På fritiden er det kona Ingrid og barna Johannes (5) og Frida (3) som spiller hovedrollene.

- Vi trives på hytta i Vestbygda utenfor Lødingen, og liker å være ute i naturen. Ellers har jeg fått helt dilla på ølbrygging de siste årene, så det står nok noen hundre liter nede i kjelleren nå, sier Martin.

Vi ønsker Martin hjertelig velkommen med på laget og håper han vil trives også i fortsettelsen!